2026年ベースアップの最新動向と春闘結果
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よくある質問
ベースアップに関するよくある質問
2026年のベースアップ率はどのくらいですか？
2026年の春闘では大企業で約6%のベースアップが報告されていますが、中小企業の平均は2.74%と大きな格差があります。
経団連のベースアップ方針はどう変わりましたか？
経団連は2026年春闘でベースアップを「賃金交渉のスタンダード（標準）」とする方針を発表し、基本給の底上げを推進しています。
世代間で賃金上昇率に差はありますか？
はい、20代では15.8%の賃金上昇が見られる一方、50代では1.3%のマイナスとなっており、世代間格差が顕著です。